深圳市机场股份有限公司招聘
一、公司简介
深圳宝安国际机场于1991年10月正式通航。经过二十余年的发展，旅客吞吐量和货邮吞吐量实现了高速增长，经济效益位居全国同行前列。2013年年底，深圳机场以旅客吞吐量3000万人次的规模成功转入新航站楼运营。新航站楼建筑面积45万m2，造型独特，并融入绿色环保的设计理念，被誉为“世界最美航站楼”之一。
深圳市机场股份有限公司为国有控股上市企业，主要负责深圳宝安国际机场航空主业及物流等其他商业增值业务的运营管理，1998年4月20日公司股票在深圳证券交易所挂牌交易。公司具有完备的管理制度，并在长期发展中形成了“简单、坦诚、阳光”企业氛围。公司建立了完善的培训、晋升和薪酬体系，拥有约4000 m2的培训大楼，通过系统规范的培训和人才培养，造就了一支高素质的员工队伍，并为其提供广阔的职业发展前景和良好的薪酬福利保障。此外，公司拥有十一大文体协会，常年开展各种文娱活动，并配备有健身房、游泳池、足球场、电影院等运动娱乐场地和设施，为员工健康丰富的业余生活提供有力保障！
深圳机场以“服务社会，助飞深圳”为企业使命，勇于创新，敢于担当，持续改善，着眼“一流的硬件、一流的管理、一流的服务”，围绕提升空港综合服务功能，大力提高国际化大型空港管理水平，正致力于打造国内“最具体验式机场”和“最具特色航空城”。
二、招聘岗位及招聘条件
招聘岗位：护卫实习生岗位
其职责与招聘条件为：
（一）岗位职责
1、负责深圳机场航站楼、货运区、飞行区的秩序维护及安全保卫工作；
2、负责机坪区域飞机的监护工作；
3、负责机场控制区道口进出人员、车辆的检查；
4、协助相关单位对机场范围内突发事件的处理。
（二）招聘条件
1、年龄：18岁-25周岁；
2、身高：男1.70米（含）以上，女1.60米（含）以上；
3、学历：大专（含）以上；
4、其他要求：身体健康，符合岗位要求，矫正视力达到1.0；未受过少年管教、劳动教养或刑事处分，无犯罪记录；遵纪守法，作风正派，品质良好，热爱民航安检工作，热爱民航工作。
三、福利待遇
1、实习补贴为1600元/月，并有节日福利；
2、提供住宿，租金100元/月，水电费自理；
3、公司有饭堂、提供免费摆渡车；
4、公司拥有十一大文体协会，常年开展各种活动，并有图书馆、电影院、足球场、游泳池、羽毛球场等生活娱乐设施；
5、发放劳动保护用品及工作服装；
四、合同性质：
与深圳市机场有限公司直签合月。实习期结束(半年至一年)，取得大专毕业证书及安检资格证，并经过公司考核合格，可以转为员工，与公司直接签订劳动合同，年综合收入7万元以上，缴纳五险一金。
深圳宝安国际机场于1991年10月正式通航。经过二十余年的发展，旅客吞吐量和货邮吞吐量实现了高速增长，经济效益位居全国同行前列。2013年年底，深圳机场以旅客吞吐量3000万人次的规模成功转入新航站楼运营。新航站楼建筑面积45万m2，造型独特，并融入绿色环保的设计理念，被誉为“世界最美航站楼”之一。
深圳市机场股份有限公司为国有控股上市企业，主要负责深圳宝安国际机场航空主业及物流等其他商业增值业务的运营管理，1998年4月20日公司股票在深圳证券交易所挂牌交易。公司具有完备的管理制度，并在长期发展中形成了“简单、坦诚、阳光”企业氛围。公司建立了完善的培训、晋升和薪酬体系，拥有约4000 m2的培训大楼，通过系统规范的培训和人才培养，造就了一支高素质的员工队伍，并为其提供广阔的职业发展前景和良好的薪酬福利保障。此外，公司拥有十一大文体协会，常年开展各种文娱活动，并配备有健身房、游泳池、足球场、电影院等运动娱乐场地和设施，为员工健康丰富的业余生活提供有力保障！
深圳机场以“服务社会，助飞深圳”为企业使命，勇于创新，敢于担当，持续改善，着眼“一流的硬件、一流的管理、一流的服务”，围绕提升空港综合服务功能，大力提高国际化大型空港管理水平，正致力于打造国内“最具体验式机场”和“最具特色航空城”。
二、招聘岗位及招聘条件
招聘岗位：护卫实习生岗位
其职责与招聘条件为：
（一）岗位职责
1、负责深圳机场航站楼、货运区、飞行区的秩序维护及安全保卫工作；
2、负责机坪区域飞机的监护工作；
3、负责机场控制区道口进出人员、车辆的检查；
4、协助相关单位对机场范围内突发事件的处理。
（二）招聘条件
1、年龄：18岁-25周岁；
2、身高：男1.70米（含）以上，女1.60米（含）以上；
3、学历：大专（含）以上；
4、其他要求：身体健康，符合岗位要求，矫正视力达到1.0；未受过少年管教、劳动教养或刑事处分，无犯罪记录；遵纪守法，作风正派，品质良好，热爱民航安检工作，热爱民航工作。
三、福利待遇
1、实习补贴为1600元/月，并有节日福利；
2、提供住宿，租金100元/月，水电费自理；
3、公司有饭堂、提供免费摆渡车；
4、公司拥有十一大文体协会，常年开展各种活动，并有图书馆、电影院、足球场、游泳池、羽毛球场等生活娱乐设施；
5、发放劳动保护用品及工作服装；
四、合同性质：
与深圳市机场有限公司直签合月。实习期结束(半年至一年)，取得大专毕业证书及安检资格证，并经过公司考核合格，可以转为员工，与公司直接签订劳动合同，年综合收入7万元以上，缴纳五险一金。